Unternehmenspolitik und Handbuch
Bessere Onboarding-Erfahrung mit anpassbaren Richtlinien und Handbüchern
Dieses Produkt bietet eine moderne Lösung für die Erstellung von anpassbaren Unternehmensrichtlinien und Handbüchern, die das Onboarding rationalisieren, das Engagement der Mitarbeiter fördern und die Einhaltung von Vorschriften gewährleisten.
Das erhalten Sie:
Einfach zu verwendende Vorlagen: Mit vorgefertigten Vorlagen für die wichtigsten Unternehmensrichtlinien, Leistungen und Verfahren können Sie schnell loslegen.
Vollständige Anpassung: Passen Sie den Inhalt an die einzigartige Kultur, die Werte und die Branchenstandards Ihres Unternehmens an.
Drag-and-Drop-Funktionalität: Fügen Sie mühelos Abschnitte hinzu, entfernen Sie sie oder bearbeiten Sie sie, um sie an Ihre spezifischen Anforderungen anzupassen.
Branding-Optionen: Integrieren Sie Ihr Firmenlogo und Ihre Farben, um ein einheitliches und professionelles Erscheinungsbild zu schaffen.
Digitale Verteilung: Verteilen Sie das Handbuch elektronisch an neue und bestehende Mitarbeiter per E-Mail oder über interne Portale.
Aktualisierungen in Echtzeit: Nehmen Sie Änderungen vor und stellen Sie sicher, dass alle Mitarbeiter sofort Zugriff auf die neuesten Informationen haben.
Mehrere Formatoptionen: Bieten Sie das Handbuch in verschiedenen Formaten an (z. B. PDF, mobilfreundlich), um es optimal zugänglich zu machen.
Vorteile:
Verkürzte Einarbeitungszeit: Neu eingestellte Mitarbeiter können Ihre Erwartungen und die Unternehmenskultur schnell verstehen.
Verbessertes Mitarbeiterengagement: Der einfache Zugang zu wichtigen Informationen fördert das Gefühl der Zugehörigkeit und der Eigenverantwortung.
Verbesserte Compliance: Bleiben Sie auf dem Laufenden über gesetzliche Änderungen und bewährte Verfahren.
Optimierte Kommunikation: Beseitigen Sie Unklarheiten und stellen Sie sicher, dass alle Beteiligten auf dem gleichen Stand sind.
Geringere Kosten: Verabschieden Sie sich von den Druck- und Verteilungskosten für herkömmliche Handbücher.
Für wen ist das geeignet?
Geschäftsinhaber und Personalverantwortliche
Startups und wachsende Unternehmen
Teams, die Onboarding und Kommunikation modernisieren möchten
